【愕然】先輩「仕事教えません、質問してきたら邪険に扱います」　←　結果ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ : 今日速2ch

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【愕然】先輩「仕事教えません、質問してきたら邪険に扱います」　←　結果ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

【愕然】先輩「仕事教えません、質問してきたら邪険に扱います」　←　結果ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

2025年07月05日
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28コメント

先輩「仕事教えません、質問してきたら邪険に扱います」←結果ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
1 ：　 2022/08/03(水) 20:41:05.66 ID:9xlNjOJP0: 自己流で何とかやろうとして失敗して怒られたわ普通に

2 ：　 2022/08/03(水) 20:41:19.33 ID:9xlNjOJP0: 落ち込むわ普通に
3 ：　 2022/08/03(水) 20:41:37.04 ID:9xlNjOJP0: どうするのが正解やったん？
4 ：　 2022/08/03(水) 20:41:57.45 ID:9xlNjOJP0: 完全に袋小路だよなこれ
突破口はどこや
5 ：　 2022/08/03(水) 20:42:26.67 ID:/yWMk+Hea: わいはずっとほっといたら向こうから教えてきたで
向こうは昇進して仕事増えてるのにワイより下の部下入らんから当然やね
6 ：　 2022/08/03(水) 20:42:33.26 ID:WSZ49+pG0: おめーが教えねーからだろボケってキレろ
10 ：　 2022/08/03(水) 20:44:46.17 ID:yAI5/Zdi0: >>6
教えてもらって当然というこういう甘ったれた考え方の若者多すぎるわ
16 ：　 2022/08/03(水) 20:45:44.62 ID:OkdG+lq50: >>10
じゃあミスしてもしょうがないよねカスw
7 ：　 2022/08/03(水) 20:43:14.60 ID:1oAC1O3G0: 逐一報連相する

これで失敗したら上司の管理責任だから
8 ：　 2022/08/03(水) 20:44:06.99 ID:zsAmlzqt0: こんなもんで落ち込まんでええやろ
開き直れ
11 ：　 2022/08/03(水) 20:44:50.33 ID:9xlNjOJP0: しかもワイ新入社員やで？入って3ヶ月目やで？
普通の人間なら普通にこなすの？
30 ：　 2022/08/03(水) 20:49:26.07 ID:mqjTltmH0: >>11
気にしなくていいよ
先輩とかいうゴミじゃなくさらに上に相談しろ
12 ：　 2022/08/03(水) 20:44:55.47 ID:lHpN3lE70: その先輩の上司にチクるしかないやろ
録音か録画も添えてやぞ
15 ：　 2022/08/03(水) 20:45:20.84 ID:rxuYhfYa0: 放任主義の現場って害悪よな
育てる気あんの
17 ：　 2022/08/03(水) 20:45:52.61 ID:nVWEMUQnH: 徹底的に困らせる方向に舵取りをしていけ
もちろんやる気は見せろよ
19 ：　 2022/08/03(水) 20:46:39.98 ID:aOuzSPdH0: 先輩求人にいくらかかってるか知ってますか
ちゃんと教えたほうがいいですよ
21 ：　 2022/08/03(水) 20:47:03.14 ID:YwdnwCf/0: 怒られながらもテキトーに仕事してりゃ3年後ぐらいにはいつの間にか仕事こなせるようになってるから頑張れ
ソースはワイ
22 ：　 2022/08/03(水) 20:47:20.14 ID:9xlNjOJP0: ワイが先輩になったら絶対に後輩にそんな教え方せんわ
結局仕事教えられないから放任する方向に「逃げ」てるだけやん
徹底的に教えてやるわ
26 ：　 2022/08/03(水) 20:48:04.53 ID:nVWEMUQnH: >>22
しかしそれは先輩になってから言うべきや
年月が経つと立場も変われば考え方も変わる
25 ：　 2022/08/03(水) 20:47:57.66 ID:9xlNjOJP0: 明日は今日失敗したもんのやり直しや
37 ：　 2022/08/03(水) 20:51:13.62 ID:IzbhIpMBa: 興味もないどうでもいいやつ雇うなよ
39 ：　 2022/08/03(水) 20:52:45.56 ID:aR4TERbQM: 自分に瑕疵がないならそいつより上に相談するしかないで
43 ：　 2022/08/03(水) 20:54:57.65 ID:KV8YoDbva: 半年は何回同じこと聞かれても教えるけどな
半年たったらだるいから教えん
47 ：　 2022/08/03(水) 20:55:38.32 ID:9xlNjOJP0: 所詮仕事なんて金稼ぎツールなんだから気に食わなかったら辞めたればええもんな
幸いなことにワイの業界は資格が物言うからとにかく会社利用して資格取りまくってドロンすることにするわ
48 ：　 2022/08/03(水) 20:55:45.26 ID:ntr6NQiH0: 大体一回か二回教えてるんだよね
それをわかってないのは忘れたか軽んじてるかのどっちかなわけで
49 ：　 2022/08/03(水) 20:55:46.92 ID:6qIPy1A00: 仕事先輩ガチャに失敗したんやで
ワイも失敗したから割り切って他探せ
55 ：　 2022/08/03(水) 20:56:42.68 ID:iVVeoGXZ0: 聞いて言われた通りにやれば先輩のせいなんやから嫌でも聞け
56 ：　 2022/08/03(水) 20:56:46.29 ID:zmsD5eiYr: 上司ガチャに失敗したな
転職か部署替え以外解決策はない
そのまま我慢すると精神壊すで
58 ：　 2022/08/03(水) 20:57:08.26 ID:aR4TERbQM: 昇進したら無能でも管理せざるを得ないやろ
62 ：　 2022/08/03(水) 20:58:49.69 ID:Kcu62Bhn0: 最近の子ってやたらミス怖がるよねなんでやろ
65 ：　 2022/08/03(水) 20:59:52.26 ID:ntr6NQiH0: >>62
それはお前ミスったらカチキレるやんけ
66 ：　 2022/08/03(水) 21:00:18.93 ID:kIOl1d+Hp: >>62
ワイは正直に生きてこなかったからだと思うなぁ
69 ：　 2022/08/03(水) 21:01:16.14 ID:yAI5/Zdi0: 見て学べは決して古い言葉じゃないで
79 ：　 2022/08/03(水) 21:03:27.45 ID:AHNmca9EM: 新人潰すやつほんま困るわ
やっと仕事教えたのに無駄になるやん
80 ：　 2022/08/03(水) 21:03:42.39 ID:OkdG+lq50: ワイの経験で書くなら
先輩に一発キツく言ってみ
次から優しく教えてくれるで; 引用元：https://tomcat.2ch.sc/test/read.cgi/livegalileo/1659526865/

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タグ：: 先輩; 仕事; 質問; まとめ

コメント一覧

- 1. 今日速の名無し
- 2025年07月05日 21:27
- 先輩側に立つとわかるけどそういう輩って単純に教えるのめんどくせえだけだからな
  自分は何度教えることになっても覚えるまで教えた方が普通に得やと思ってるんで優しく教えるようにしてるわ
  めんどくさがりやとなぜかやたら厳しくしようとするよな、逆効果なのに

- 2. 今日速の名無し
- 2025年07月05日 21:36
- 新人の癖にミスなくできるわけねーだろ
  怒られながら仕事しろ
  それかもっと先輩の手が空いてるホワイトな職場に入れるよう頑張れ

- 3. 今日速の名無し
- 2025年07月05日 21:38
- >>1
  底辺だとそうやって仕事できるようになった部下はもっといいところに転職するんだわ
  だから自分の仕事を犠牲にしてまで教える理由がなくなってその部下がいなくても回る状態を維持しようとする

- 4. 今日速の名無し
- 2025年07月05日 21:43
- 教えて下さいなら分かるけど教えろはアホすぎる

- 5. 今日速の名無し
- 2025年07月05日 21:45
- これの根本的な理由は部下を教育する意味がないことなんよね。
  結局、教育するといっても、通常の業務は同時進行でやらなければならないから、余分に業務が増える。それでいて、尻拭いもしないといけないからね。
  上司側が教育期間だから、通常業務の負担を減らして、教育に力を入れて下さいってことをやるわけではないからね。

- 6. 今日速の名無し
- 2025年07月05日 21:57
- 人が入っても定着しないで辞めるを繰り返す会社あるあるだわ。他に教育係がいれば良いけど人手不足でいないからそいつを宛がうしかないとかのパターンもあった。問題が分かってるならちゃんと指導しろと思う。

- 7. 今日速の名無し
- 2025年07月05日 22:03
- 教える側にインセンティブがないのが問題だと思うわ
  教育係になれば自分の仕事が減るとか何等かの報酬があるなら積極的になるけど仕事量はそのまんまで新人の相手もしないといけなくなると今忙しいから他の人に聞いてとなりがち
  そして人手不足とは言うけどいい会社は今でもかわりがいくらでもくる状態だから新人が消えても何も困らないんだよな

- 8. 法律家は日本人を騙している
- 2025年07月05日 22:12
- 下の立場の人間に対する態度でそいつの本当の人間性がわかるぞ。上の人間、対等な人間に対して愛想がいいのは当たり前なんだな。

- 9. 今日速の名無し
- 2025年07月05日 22:27
- 教えるのも仕事ってのを理解してない奴が多すぎる

- 10. 今日速の名無し
- 2025年07月05日 22:33
- 両パターンあるからなんとも決めつけては言えないけど
  先輩の人格に問題があるのはわかる
  ただそういう意地の悪い奴って逆に天使のようなちゃんとしてる人をネットで叩くんだよな

- 11. 今日速の名無し
- 2025年07月05日 22:38
- 湘南の白井博之とかいう無能の話かな

- 12. 今日速の名無し
- 2025年07月05日 23:05
- 最初の数回は教えるけどあとは相手の態度次第かな。一緒に仕事してて楽しい（少なくともマイナス感情にならない）人なら何回でも教えるし、テキトーだったりその場しのぎでやってるだろみたいなのは教えたくなくなる。教えるだけムダな気がするから。
  数週間で辞める、酷ければ数日みたいな離職率の高い職場なら新人に教えてもどうせすぐ辞めるだろって思ってしまって教えるのもだるくなるんよ
  あとはそもそも自分の仕事でいっぱいいっぱいなのに新人の面倒なんて見てられるかってのもあるね

- 13. 今日速の名無し
- 2025年07月05日 23:17
- そういう態度、教わったらマウントを取る、
  そういう偉そうなのが見透かされてるから
  だったら最初から教えないでおくってなってんじゃねーの

- 14. 今日速の名無し
- 2025年07月05日 23:34
- 頭が悪いのに自覚してないからそんなことになる
  まともな若者の邪魔しないでくれ

- 15. 今日速の名無し
- 2025年07月05日 23:51
- 年取ったらわかるけど、若い子って先輩の前では媚び売って善人アピールして裏で馬鹿にしてるっての年配の人はみんな知ってるからな
  最初から見透かした上で教えてたりするんだよ
  だから若い子嫌いな年配な人が多いわけ
  ま、若造も年取ったら後輩にやり返される未来が待ってるわけだが、頑張れよ

- 16. 今日速の名無し
- 2025年07月06日 01:29
- 丁寧に教えないで面倒くさがる奴は大抵性格が悪い
  教えるのも仕事の内なのに善意でやるものと勘違いしている
  そういうのに限っておれは聞いてないとかごねる

- 17. 今日速の名無し
- 2025年07月06日 02:58
- 出来る事を精一杯やりなさい

- 18. 今日速の名無し
- 2025年07月06日 03:08
- これを国単位でやって次が育たなかったのがわーくにです

- 19. 今日速の名無し
- 2025年07月06日 04:20
- 教えるのも仕事ってのを理解しているなら、尚更インセンティブを教える側に出してやらなければならない筈なのに、そのまま放置するから教える側の負担ばかりかかる

- 20. 今日速の名無し
- 2025年07月06日 05:01
- 言うだけ無駄な相手には怒りもせんし説教もせん
  が、仕事も教えないし勝手なこともさせない
  教えてほしけりゃ相応の態度取れ
  俺はそれで一向に構わない

- 21. 今日速の名無し
- 2025年07月06日 08:43
- 他の先輩、上司、知ってそうなら他部署の人でも聞いて回るとか
  自発的に動かないと誰も教えてくれないって気がついて、色んな人に教えてくださいってやるんやで
  後輩に丁寧に教えるようにしてたけど、そういう機会を奪って受動的な人間にして潰してしまったからなぁ…自分で考えて理解してないから何回教えても次やる時には忘れてて、先輩とか上司の雑な教え方が正しかったんだなって思った

- 22. 今日速の名無し
- 2025年07月06日 08:50
- １動作ごとに確認してくるやつ居るからな。
  最初はそれで正解だけどお前いつまでそれやるの？っていう。
  ２，３回目まで同じ内容でも教えるけどそれ以上はマニュアル読めとなる。

- 23. 今日速の名無し
- 2025年07月06日 10:55
- 一通り教えて質問があったらいつでもしてねの後、一度も質問に来ずミスしまくり、ワイを通さずに仕事引き受けて派手にやらかした後輩はさすがに見捨てたわ。
  人に聞いたり謝れん奴って一定数おるよな‥‥

- 24. 今日速の名無し
- 2025年07月06日 12:11
- 昭和の頃は見て覚えろが当たり前だったけど今はそれでは駄目な時代になった、ちゃんと教えないと大事故に繋がるからと昭和生まれの専務が言ってたな。何当たり前のこと言ってんだ？とは思ったがね。昔は大事故になっても無理矢理もみ消してたんだろうね。
  てかさ、教える側の人間が10年以上やってるくせにしょっちゅう怒られてるんだよね。製材なのにタバコ吸いながらするし、スマホ触りながら機械で作業するしで……。こんなのいたら頭抱えるよこっちが。

- 25. 今日速の名無し
- 2025年07月06日 17:40
- 何のために上司がいると思ってるんだよってだけ
  
  余りにも無能で、追い出し対象じゃなければ先輩が普通は怒られる

- 26. 今日速の名無し
- 2025年07月06日 17:41
- >>24
  マジお疲れ様やで・・・

- 27. 今日速の名無し
- 2025年07月06日 22:10
- >>教えてもらって当然というこういう甘ったれた考え方の若者多すぎるわ
  
  若者じゃなくても関係ない。教えるほうが教えるのが極めて当然であり常識であり義務

- 28. 今日速の名無し
- 2025年07月07日 14:59
- 学校じゃないんだから、手取り足取り教えて貰えると思う方が大間違い
  社会では知らない事は全て罪なんだよ。だから頭を垂れて教えを請う
  ただでさえ3年間くらいは自分の給料分すら稼げず先輩の利益食い潰してるんだから
  それくらいの礼儀は見せろよ

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