【悲報】ワイSEが参画してる大炎上プロジェクト、逝く・・・・・・もうアカン・・・・・・



【悲報】ワイSEが参画してる大炎上プロジェクト、逝く

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1 :  2019/10/15(火) 11:57:38.91 ID:6bcjHIa+a
もう終やね

2 :  2019/10/15(火) 11:58:31.69 ID:6bcjHIa+a
6~8月、リーダーが退職するとかで本社とモメる
退職が中々決まらないのでこの間引き継ぎ進まず



3 :  2019/10/15(火) 11:59:04.44 ID:6bcjHIa+a
9月、リーダーの退職が正式に決まり、現場のベンダーにも通達がされる



4 :  2019/10/15(火) 11:59:44.29 ID:6bcjHIa+a
9月、引き継ぎ担当のワイ肺炎で死にかける
その間別のおっさんが引き継ぎ担当するも
一切引き継ぎなし



5 :  2019/10/15(火) 12:00:27.28 ID:6bcjHIa+a
ワイ復帰後2日間で一気に押し込み引き継ぎが行われる
もちろん取りこぼししまくり
ワイの別作業も遅延発生する



6 :  2019/10/15(火) 12:00:49.48 ID:6bcjHIa+a
他のビジネスパートナーもスキル不足で作業遅延しまくる



7 :  2019/10/15(火) 12:01:07.73 ID:BmNpuhzi0.net
そういうの聞くと笑えてくるわ
すまんな



8 :  2019/10/15(火) 12:01:24.78 ID:6bcjHIa+a
新しいリーダーのおっさん、WBSの見直しが出来ずすべての作業が遅延として計上される



260 :  2019/10/15(火) 12:25:36.18 ID:3hDt1qQPa.net
>>8
ここ草



9 :  2019/10/15(火) 12:01:48.75 ID:6bcjHIa+a
リーダーのおっさん数日でクビ
新しい女のリーダーが来る



10 :  2019/10/15(火) 12:01:55.20 ID:XSFtljrK0.net
炎上プロジェクトで精神ぶっ壊れて今ニートやってるワイがおるで



11 :  2019/10/15(Tue) 12:02:17 ID:ZKsDf+Q40.net
そらそうよ



12 :  2019/10/15(Tue) 12:02:34 ID:6bcjHIa+a
新しい女のリーダー
必死にリスケ図るも時既にお寿司
ものの1週間で心を病み
本日退職届を提出



49 :  2019/10/15(火) 12:07:56.79 ID:JOkZhsrtM.net
>>12
はえーよ



595 :  2019/10/15(火) 12:47:54.05 ID:RXMjba0Da.net
>>12
判断早くて賢いやん



15 :  2019/10/15(火) 12:03:11.21 ID:FSo3KdWSp.net
なんでこんなことになるんや?



18 :  2019/10/15(火) 12:03:44.71 ID:6bcjHIa+a
もう終わりや



19 :  2019/10/15(火) 12:04:02.78 ID:6bcjHIa+a
どんどん人が死にゆく中
ワイだけが取り残される



20 :  2019/10/15(火) 12:04:12.68 ID:6bcjHIa+a
ワイが原因なのか…?



21 :  2019/10/15(火) 12:04:34.68 ID:JnYuFDkX0.net
容易に全員の死んだ目が想像できて草



22 :  2019/10/15(火) 12:04:34.80 ID:XSFtljrK0.net
人間関係把握してないやつにリーダーやらせるアカンわ



24 :  2019/10/15(火) 12:04:51.85 ID:6BTaNSsw0.net
草
聞いたこともないような大炎上やな



25 :  2019/10/15(火) 12:04:56.89 ID:PVLgSNYGM.net
なんのプロジェクト?



26 :  2019/10/15(火) 12:05:14.34 ID:RAs8nzZEd.net
そんなにポンポン辞めてくもんなの?



31 :  2019/10/15(火) 12:05:40.78 ID:6bcjHIa+a
>>26
普通はやめへんからこの大炎上なんやで



663 :  2019/10/15(火) 12:52:41.76 ID:S6I626Bt0.net
>>26
騙されて入ってくるからすぐに逃げてくよ



27 :  2019/10/15(火) 12:05:16.96 ID:6bcjHIa+a
もうおわりや



28 :  2019/10/15(火) 12:05:34.90 ID:UkUX1kWCM.net
たぶんイッチが一番悪いで



29 :  2019/10/15(火) 12:05:38.87 ID:qkJoyWMG0.net
お前も今から退職願書くんやで



32 :  2019/10/15(火) 12:05:46.99 ID:Ewpl6NX70.net
イッチの肺炎がわるくないか



33 :  2019/10/15(火) 12:05:59.54 ID:IyZlwxVYa.net
1年くらい延期すればええだけやろ



70 :  2019/10/15(火) 12:09:41.24 ID:JOkZhsrtM.net
>>33
客が許さへんのやろ



85 :  2019/10/15(火) 12:11:11.60 ID:IyZlwxVYa.net
>>70
灰になったらどうしようもないやん



35 :  2019/10/15(火) 12:06:10.70 ID:6BTaNSsw0.net
一番最初にリーダーが辞めたのがいかんのか?



50 :  2019/10/15(火) 12:08:04.66 ID:XNhmT7g9M.net
>>35
とっととやめさせりゃ引き継ぎてきたって話でしょ



36 :  2019/10/15(火) 12:06:22.84 ID:6bcjHIa+a
ワイは肺炎でも行くつもりやったんや
でも会社に止められたんや



37 :  2019/10/15(火) 12:06:23.93 ID:PeZj8AHl0.net
よし逃げよう



38 :  2019/10/15(火) 12:06:33.78 ID:XSFtljrK0.net
炎上プロジェクトの収束に自信ニキみたいな大ベテランの管理職おらんのか



60 :  2019/10/15(火) 12:08:46.29 ID:6BTaNSsw0.net
>>38
うちの部長は客先の社員に責任を押し付けて事なきを得たで
原因となったうちのリーダーは残業しまくっとる



39 :  2019/10/15(火) 12:06:37.32 ID:fvCVzsdQd.net
さっさと逃げろや



40 :  2019/10/15(火) 12:06:39.85 ID:+rwHGI8u0.net
これは次はイッチが退職届を書く番ってことやね



42 :  2019/10/15(火) 12:07:01.30 ID:llNr5pXBa.net
全面的にイッチが悪いな



43 :  2019/10/15(火) 12:07:10.79 ID:R+NbWu3ap.net
なんでリスケ出来ないの?体調の問題ならしゃーないやん



44 :  2019/10/15(火) 12:07:15.64 ID:6bcjHIa+a
ワイは技術者としてはペーペーやから何も解決の力になれんかった



68 :  2019/10/15(火) 12:09:18.28 ID:55UMjnGnp.net
>>44
そのペーペーでも責任を押し付けるのが日本社会や
悪い事は言わん、自分自身を守る為に辞めたがええぞ



46 :  2019/10/15(火) 12:07:31.13 ID:fYvgtZAr0.net
大惨事で草も燃え尽きる



47 :  2019/10/15(火) 12:07:40.29 ID:55UMjnGnp.net
イッチも辞めるのが一番やろな



48 :  2019/10/15(火) 12:07:50.29 ID:4mQT+eG9H.net
こういう職場ってあるらしいね
どんどん辞めていくんやと



55 :  2019/10/15(火) 12:08:26.42 ID:Ewpl6NX70.net
肺の炎上はおさまったんやからあええやん



58 :  2019/10/15(火) 12:08:41.70 ID:fwU4m29Kd.net
×辞めた
○悟って逃げ出した



59 :  2019/10/15(火) 12:08:41.73 ID:fR3ixTuDM.net
わいと一緒に転職活動しようや



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引用元:http://tomcat.2ch.sc/test/read.cgi/livejupiter/1571108258/


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